Área de la Empresa | Consumo Masivo (Bebidas | Alimentos) |
Cargo Solicitado | Encargad@ de Compensaciones |
Puestos Vacantes | 1 |
Tipo de Contratación | Tiempo completo |
Nivel de Experiencia | Sin experiencia |
Salario máximo (USD) | |
Salario minimo (USD) | |
Vehículo | Indiferente |
País | República Dominicana |
Departamento | Otro |
Somos una compañía con alcance multilatino, con más de 9 mil colaboradores, innovamos para conquistar las mentes y corazones de más de 300 millones de consumidores en toda Latinoamérica. Estamos presentes en 10 operaciones: Quala Nova centro de innovación para Quala Internacional, Colombia, México, Ecuador, República Dominicana, Guatemala, Honduras, Salvador, Nicaragua, Perú y Haití.
En este cargo serás responsable de asegurar con oportunidad y calidad los procesos de administración de personal y programas de bienestar, garantizando el cumplimiento de la normatividad legal vigente y la efectividad en la prestación de servicios a los empleados, garantizando la planeación, ejecución y administración del Plan de Beneficios y programas de bienestar, procurando que reflejen la cultura de la compañía y fortalezcan la conexión emocional de los trabajadores y sus familias, con la mejor relación costo-beneficio.
Requisitos:
- Profesional de Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería industrial o afines.
- Experiencia mínima de 3 años en roles de bienestar corporativo, administración de personal y/o relaciones laborales.
- Manejo de excel intermedio- avanzado.
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